1、利用互聯網來看公司網站，中介網站，或者把自己的簡歷貼在網站上等人來看。（1%）
2、應聘自己行內發行的專業雜誌，新聞簡報上的招聘廣告。（7%）
3、隨意地挑選報紙，電話簿上的公司，寄出自己的簡歷。（7%）
4、通過私人的就業中介。（24%取決於工資要求）
5、應聘登載在本地報紙上的招工廣告。（24%取決於工資要求）
6、參加招聘會，和僱主直接見面，當面由僱主挑選。（8%）
7、和以前的老師，教授聯繫，看有沒有門路。（12%）
8、通過當地政府人力資源部就業輔助中心尋求機會。（14%）
9、向朋友，舊同事，老鄉，親戚打聽，看他們有沒有好介紹。（33%）
10、不管對方有沒有空缺，有沒有登廣告，直接找那些你感興趣的企業，親自上門看有沒有機會。（47%）
11、翻開電話簿，找到那些你認爲可以的企業，打電話去看他們是否在招你這樣的人。（69%）
12、和一羣找工的人，大家一起看電話簿打電話給潛在僱主。（84%）
雅秀範
